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(Mainland China)
Ningbo Thrive Electronics Manufacturing Co.,Ltd.
Ningbo Thrive Electronics Manufacturing Co.,Ltd.
Rangliste:
Lieferantenbewertung:
Land / Region:
China
Geschäftstyp:
Exporteur, Hersteller, Handels unternehmen
Jahre mit Global Sources:
8 jahre
Exportmärkte:
Asien, Austral asien, Osteuropa, Nordamerika, Westeuropa
Haupt Produkte: Disposable lighters, Gas lighters, Refillable lighters, plastic electronic lighters
8yrs
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Unternehmensprofil
Firmenüberblick
Unsere Produkte werden durch 20 Jahre Export-und Herstellungs erfahrung unterstützt
8 Millionen Stück monatlich | ISO 9001:2008-zertifiziert | OEM/ODM-Dienstleistungen
Ein nach ISO 9001:2008 zertifiziertes Unternehmen
Ningbo Thrive Electronics Manufac turing wurde 2014 gegründet und verfügt über eine 45.000 Quadratmeter große Werkstatt fläche mit 400 Mitarbeitern. Wir sind eines der größten Export unternehmen von elektronischen Kunststoff feuerzeugen in China. Wir produzieren mehr als 100 Millionen elektronische Kunststoff feuerzeuge pro Jahr. Wie Einweg-Feuerzeuge, Gas feuerzeuge, nachfüllbare Feuerzeuge. Unsere Firma läuft nach ISO 9001:2008 und ISO 9994 Standards.
Nutzung fortschritt licher Geräte
Wir verwenden fortschritt liche Form ausrüstung und einzigartige Siebdruck technologie. Unsere fortschritt lichen Montagelinien für automatische Lackierungen können Feuerzeuge mit Gummi farbe, Sand farbe und fluor zieren der Farbe bemalen. Wir haben auch ein paar profession elle Produktions linien, die Geschirr trockner produzieren können. Mit solchen Vorteilen sind wir in der Lage, unseren Kunden Produkte in Europa, Japan, den USA, Russland und mehr zur Verfügung zu stellen.
Arbeiten Sie heute mit uns zusammen
Kontaktieren Sie uns heute, um mehr zu wissen.
Ningbo Thrive Electronics Manufac turing wurde 2014 gegründet und verfügt über eine 45.000 Quadratmeter große Werkstatt fläche mit 400 Mitarbeitern. Wir sind eines der größten Export unternehmen von elektronischen Kunststoff feuerzeugen in China. Wir produzieren mehr als 100 Millionen elektronische Kunststoff feuerzeuge pro Jahr. Wie Einweg-Feuerzeuge, Gas feuerzeuge, nachfüllbare Feuerzeuge. Unsere Firma läuft nach ISO 9001:2008 und ISO 9994 Standards.
Nutzung fortschritt licher Geräte
Wir verwenden fortschritt liche Form ausrüstung und einzigartige Siebdruck technologie. Unsere fortschritt lichen Montagelinien für automatische Lackierungen können Feuerzeuge mit Gummi farbe, Sand farbe und fluor zieren der Farbe bemalen. Wir haben auch ein paar profession elle Produktions linien, die Geschirr trockner produzieren können. Mit solchen Vorteilen sind wir in der Lage, unseren Kunden Produkte in Europa, Japan, den USA, Russland und mehr zur Verfügung zu stellen.
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Grundlegende Informationen
Gesamtkapitalisierung
US $10.000.000 bis 14.999.999
Jahr der Gründung
2014
Mitarbeiter insgesamt
400 bis 449
Unternehmenszertifikat
NA
Produktzertifikat
NA
Geschäftstyp
Handelskapazitäten
Jährlicher Gesamtumsatz
US $15.000.000 bis 19.999.999
Exportprozentsatz
95 bis 99 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
NA
Zahlungsbedingungen
TT or LC
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Erfahrene F & E-Abteilung, Käufers pezifi kationen akzeptiert, OEM-Fähigkeit, Produktions kapazität, Ruf, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
Very Good Quality
Großkunde
NA
Exportmärkte
Details zur Unternehmensregistrierung
Eingetragenes Unternehmen
宁波思莱富电子制造有限公司
Registrierungsnummer
91330281084787268Y
Adresse der Unternehmensregistrierung
浙江省余姚市低塘街道芦城村
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.
Prod.-Kapazität
Fabrikangaben
Fabrikgröße
45000 Quadratmeter
Anzahl der Produktionslinien
NA
Anzahl der Produktionsmitarbeiter
350 bis 399
Anzahl der QC-Mitarbeiter
5 bis 9
Jahr der Gründung
2014
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
5 bis 9
Adresse
YuYao, Zhejiang, China
Sonstige Produktionskapazität
Standortvorteile
In der Nähe von Shanghai und Ningbo Hafen.
Profil der Unternehmensregistrierung
by 3ʳᵈ party
Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von 3ʳᵈ party, einer externen Kreditauskunftei
Haftungsausschluss lesenEingetragene Adresse
Lucheng Village, Ditang Street, Yuyao, Zhejiang
Gründungsdatum
2014/01/12
Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Unternehmensstatus
Leben
Registrierungsstelle
Market Supervision Administration of Yuyao
Registrierungs-Nr.
91330281084787268Y
Genehmigtes Kapital
RMB 5,000,000
Eingezahltes Kapital
RMB 1.000.000
Import- und Exportlizenz
Yes
Gesetzlicher Vertreter
Chen Mao
Geschäftsumfang
Die Entwicklung, Herstellung und Verarbeitung von elektronischen Produkten, Feuerzeugen, Zündern, Haushalts geräten, Hardware-Produkten, Küchen utensilien aus Metall, Kunststoff zubehör, Präzisions werkzeug, Präzisions hohlraum formen, Formteile, nicht metallische Produkt formen Import und Export von selbst betriebenen Produkten und Agenten waren und-technologien, Mit Ausnahme von Gütern und Technologien, die vom Staat einges chränkt oder verboten sind.
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
Aktionäre
Chen Mao;Jian Xu
Verhaltenskodex
Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir glauben, dass alle Beschäftigung bedingungen auf der Fähigkeit einer Person beruhen sollten, die Arbeit zu erledigen, und nicht auf der Grundlage persönlicher Merkmale oder Überzeugungen. Wir bieten Mitarbeitern ein Arbeits umfeld, das frei von Diskriminierung, Belästigung, Einschüchterung oder Zwang ist, die sich direkt oder indirekt auf Rasse, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung oder Behinderung beziehen.
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Wir verwenden keine Gefängnis-, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir verwenden keine Kinderarbeit bei der Herstellung eines Produkts. Wir beschäftigen keine Person unter 15 Jahren (oder 14 Jahren, sofern das örtliche Recht dies zulässt) oder das Alter, in dem die Schul pflicht beendet ist, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Wir halten angemessene Arbeitszeiten der Mitarbeiter aufrecht, basierend auf den Grenzen der regulären und Überstunden, die nach den örtlichen Gesetzen zulässig sind, oder wenn die örtlichen Gesetze die Arbeitszeit, die reguläre Arbeitswoche, nicht einschränken. Überstunden werden bei Bedarf nach örtlichem Recht vollständig oder zu einem Satz entschädigt, der mindestens dem regulären Stunden entschädigung ssatz entspricht, wenn kein gesetzlich vor geschriebener Prämien satz vorliegt. Den Mitarbeitern werden angemessene freie Tage und Urlaubs privilegien gewährt.
Richtlinie zu Nötigung und Belästigung
Wir erkennen den Wert unserer Mitarbeiter an und behandeln jeden Mitarbeiter mit Würde und Respekt. Wir wenden keine grausamen und ungewöhnlichen Disziplinar praktiken wie Andro hung von Gewalt oder anderen Formen von körperlicher, sexueller, psychischer oder verbaler Belästigung oder Missbrauch an.
Richtlinie zur Entschädigung
Wir entschädigen unsere Mitarbeiter angemessen, indem wir alle geltenden Gesetze einhalten, einschl ießlich Mindestlohn gesetze oder den vorherrschen den lokalen Branchen lohn, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Wir sorgen für eine sichere, saubere und gesunde Umwelt in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen und Vorschriften. Wir bieten angemessene medizinische Einrichtungen, saubere Toiletten, angemessenen Zugang zu Trinkwasser, gut beleuchtete und belüftete Arbeits plätze sowie Schutz vor gefährlichen Materialien oder Bedingungen. In allen Wohnungen, die wir unseren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, gelten die gleichen Gesundheits-und Sicherheits standards.
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Wir glauben, dass es unsere Pflicht ist, die Umwelt zu schützen, und wir tun dies, indem wir alle geltenden Umwelt gesetze und-vorschriften einhalten.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Es ist unsere Politik, Mitarbeitern zu verbieten, sensible Transaktionen zu tätigen-Geschäfts beziehungen, die im Allgemeinen als illegal, unmoralisch, unethisch oder als nachteilig für die Integrität des Unternehmens angesehen werden. Diese Transaktionen erfolgen normaler weise in Form von Bestechung geldern, Rückschlägen, Geschenken von erheblichem Wert oder Auszahlungen, die eine Entscheidung, die das Geschäft eines Unternehmens oder den persönlichen Vorteil einer Person beeinflusst, günstig beeinflussen.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Wir verbieten Mitarbeitern, direkt oder indirekt etwas Wertvolles zu erhalten, als Gegenleistung für die Nutzung oder Zustimmung zur Nutzung ihrer Position zum Nutzen dieser anderen Person. In ähnlicher Weise sind kommerzielle Bestechung gelder, Rückschläge, Trinkgelder und andere Auszahlungen und Leistungen, die an Kunden gezahlt werden, verboten. Dies schließt jedoch keine Ausgaben in angemessener Höhe für Mahlzeiten und Unterhaltung von Kunden ein, wenn diese anderweitig rechtmäßig sind. Sie sollten in die Spesen abrechnungen aufgenommen und gemäß den Standard verfahren des Unternehmens genehmigt werden.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Wir führen Bücher und Aufzeichnungen über alle Transaktionen und die gesetzlich vor geschriebenen Verfügungen genau und führen ein System interner Rechnungs legungs kontrollen durch, um die Zuverlässigkeit und Angemessen heit unserer Bücher und Aufzeichnungen sicher zustellen. Wir stellen sicher, dass nur Transaktionen mit ordnungs gemäßer Management genehmigung in unseren Büchern und Aufzeichnungen berücksicht igt werden.
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Wir verbieten strengstens die Weitergabe materieller Insider informationen an Personen innerhalb des Unternehmens, deren Positionen den Zugang zu solchen Informationen verweigern. Insider informationen sind Daten, die nicht öffentlich bekannt gegeben wurden.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Wir achten besonders darauf, das Vertrauen und das Vertrauen unserer Kunden in uns zu halten. Daher verbieten wir Mitarbeitern, vertrauliche oder geschützte Informationen außerhalb des Unternehmens offen zulegen, die für unsere Kunden oder für das Unternehmen selbst schädlich sein könnten. Solche Informationen dürfen nur auf der Basis eines Wissens bedarfs an andere Mitarbeiter weiter gegeben werden.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Wir haben unsere Politik entworfen, um Konflikte zwischen den Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens zu beseitigen. Da es schwierig ist zu definieren, was einen Interessen konflikt darstellt, sollten die Mitarbeiter sensibel auf Situationen reagieren, die Fragen potenzieller oder offen sichtlicher Konflikte zwischen persönlichen Interessen und den Interessen des Unternehmens aufwerfen können. Die persönliche Nutzung von Unternehmens eigentum oder die Erlangung von Unternehmens dienstleistungen zum persönlichen Vorteil kann einen Interessen konflikt darstellen.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Wir verbieten strengstens betrügerische Aktivitäten, die unsere Kunden und Lieferanten sowie das Unternehmen verletzen könnten. Wir befolgen bestimmte Verfahren in Bezug auf die Anerkennung, Berichter statt ung und Untersuchung solcher Aktivitäten.
Richtlinie zur Überwachung
Wir verwenden ein Überwachungs programm von Dritt anbietern, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Zu den Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Werks inspektion vor Ort, die Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen zu Beschäftigung fragen sowie private Interviews mit Mitarbeitern gehören.
Geistiges Eigentum
Wir befolgen und respektieren alle Rechte an geistigem Eigentum während der Geschäfts führung sowohl auf dem weltweiten als auch auf dem heimischen Markt.
Dienste und Support
Probenrichtlinie
Wir können Sie innerhalb einer Woche nach Bestätigung Ihres Kurier kontos mit Proben versorgen.
Bürgschaft
Wir bieten qualitativ hochwertige Waren und Verkaufs service pünktlich nach unserem Vertrag mit Ihnen.
Export/Import-Unterstützung
Wir werden unser Bestes versuchen, um alle Nach verkaufs probleme entsprechend Ihren Anträgen zu lösen.
After-Sales-Dienstleistungen
Wir verfolgen Kunden feedback und Vorschläge nach der Lieferung, um unsere Dienstleistungen zu verbessern.
Unser Verkaufs personal wird mit Kunden in Kontakt bleiben und helfen, jedes Problem zu lösen.
Unser Verkaufs personal wird mit Kunden in Kontakt bleiben und helfen, jedes Problem zu lösen.
Geschäftsführung
Management philosophie
Wissenschaft liches Management, erstklassige Qualität schaffen.
Aufrichtig und vertrauens würdig, gewinnen Kunden vertrauen.
Aufrichtig und vertrauens würdig, gewinnen Kunden vertrauen.
Handelsdienstleistungen
Handelsaktivitäten
Kunststoff Feuerstein und elektronisches Feuerzeug.
OEM-Dienste
Wir bieten OEM-Dienstleistungen für alle unsere Käufer weltweit.
Wir sind ein ISO 9001-zertifiziertes Unternehmen.
Jedes Design und Anforderung von Käufern wird begrüßt.
Wir sind ein ISO 9001-zertifiziertes Unternehmen.
Jedes Design und Anforderung von Käufern wird begrüßt.
Maßnahmen zur Qualitätskontrolle
Unser Qualitäts kontroll team überprüft streng die Spezifikationen der Produkte vor der Lieferung an jeden Käufer.
Produktlieferbedingungen für Einkäufer
Alle relevanten Steuern und Versand kosten sind vom Käufer zu schultern.
Mindestbestellmenge und Lieferfristen
Kleine Aufträge werden angenommen.
FOB port: Ningbo oder Shanghai port.
Vorlaufzeit: 30 Tage
FOB port: Ningbo oder Shanghai port.
Vorlaufzeit: 30 Tage
Mitarbeiter- und Managementstruktur
Unser Management team arbeitet sehr eng mit den Mitarbeitern zusammen, um die Entwicklung von Qualitäts produkten sicher zustellen.
Mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten der Mitarbeiter
Alle unsere Mitarbeiter sind in der Lage, effektiv und profession ell durch schriftliche und mündliche Fähigkeiten in englischer Sprache zu kommunizieren.
OEM/ODM
Fabrik OEM/ODM-Fähigkeiten
Wir verfügen über profession elles Personal und Ausrüstung, die es uns ermöglichen, eine breite Palette neuer Artikel entsprechend den Anforderungen der Käufer zu entwerfen und herzustellen. In der Zwischenzeit sind wir in der Lage, Käufer etiketten und Design dienstleistungen für unseren Kunden bereit zustellen.
Anzahl der Produktionslinien
5
Fabrikgröße
45000.0 Quadratmeter
Anzahl der QC-Mitarbeiter
5 bis 9
Anzahl Produktionsmitarbeiter
350 bis 399
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
5 bis 9
Jahrelange OEM/ODM-Erfahrung
19
Monatskapazität
9.000.000 bis 9.999.999 Stücke
Monatsleistung
9.000.000 bis 9.999.999 Stücke
Mindestbestellung
100.000 bis 119.999 Stücke
Bediente Hauptmärkte
Westeuropa, Austral asien, Osteuropa, Nordamerika, Mittlerer Osten/Afrika, Mittel-/Südamerika, Asien
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Wir befinden uns bei Tianyuan RD, Luchen, Ditang, YuYao, Ningbo, China.
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